在上?？偛坑瓉韽?fù)工復(fù)產(chǎn)后,愛馳汽車于近期全面啟動(dòng)“千人招聘計(jì)劃”,為企業(yè)的加速發(fā)展儲(chǔ)備人才。本次招聘計(jì)劃包括技術(shù)研發(fā)、用戶服務(wù)等板塊在內(nèi)的上千個(gè)崗位。其中,愛馳汽車將重點(diǎn)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)在技術(shù)層面的壯大和發(fā)展,尤其是自動(dòng)駕駛、動(dòng)力系統(tǒng)、車聯(lián)網(wǎng)等新能源汽車關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域,通過持續(xù)引入優(yōu)質(zhì)人才,加強(qiáng)企業(yè)核心技術(shù)自研能力。

遠(yuǎn)銷歐盟十五國(guó)的愛馳U5

　　為更加聚焦戰(zhàn)略發(fā)展方向,愛馳汽車于今年獲得新一輪融資,并引入多元化的管理團(tuán)隊(duì),為愛馳汽車賦能新的發(fā)展動(dòng)力和商業(yè)前景。愛馳汽車CEO張洋表示:“通過本次‘千人招聘計(jì)劃’,將全方位提升公司市場(chǎng)渠道、技術(shù)研發(fā)、用戶體驗(yàn)和全球拓展等能力。隨著企業(yè)規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)張,愛馳汽車對(duì)人才的儲(chǔ)備也有了迫切的需求。歡迎各位有志之士加入愛馳大家庭,共同為愛馳行,逐夢(mèng)全球?！?/p>

　　以不俗實(shí)力,引領(lǐng)中國(guó)智造走向全球

　　愛馳汽車作為一家成立五年多的國(guó)際化智能新能源汽車公司,成立之初,便堅(jiān)持國(guó)內(nèi)、國(guó)際兩個(gè)市場(chǎng)同步推進(jìn),自2020年5月正式出口海外至今,愛馳汽車先后登陸法國(guó)、德國(guó)、荷蘭、比利時(shí)、丹麥、意大利、以色列、瑞士、葡萄牙、西班牙、瑞典、克羅地亞、法羅群島、冰島和斯洛文尼亞等15個(gè)國(guó)家,憑借著前瞻的國(guó)際化布局和優(yōu)異的產(chǎn)品力成為目前國(guó)內(nèi)首家大批量出口歐盟的造車新勢(shì)力。

　　之所以能夠成為中國(guó)智造的一張亮眼名片,離不開愛馳在全球的人才儲(chǔ)備,目前,愛馳汽車已形成全球化的布局和規(guī)模。在上海設(shè)立公司行政總部和技術(shù)中心,在江西以工業(yè)4.0標(biāo)準(zhǔn)自建數(shù)字化、智能化、柔性化超級(jí)智慧工廠,在江蘇建設(shè)有電池包工廠,在山西建有甲醇制氫燃料電池工廠和首座換電站,在德國(guó)慕尼黑設(shè)有面向全歐的市場(chǎng)銷售公司。

第二款純電動(dòng)智能轎跑SUV-愛馳U6

　　集全球優(yōu)質(zhì)資源和領(lǐng)先的智能科技,愛馳汽車重磅打造的首款車型 愛馳U5,成為國(guó)內(nèi)第一款獲得歐盟WVTA大批量認(rèn)證的純電動(dòng)SUV,目前已遠(yuǎn)銷海外十五國(guó),深受海外用戶追捧。不久后,愛馳汽車第二款車型純電動(dòng)智能轎跑SUV愛馳U6也將推向市場(chǎng),助力完善U系家族產(chǎn)品矩陣,加速愛馳全球化拓展步伐。據(jù)愛馳規(guī)劃,自U6上市后,每年將至少推出一款新車型,以滿足全球用戶多元化的用車需求。

　　而在關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)層面,愛馳汽車也展現(xiàn)出強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力。秉承智能化基因,愛馳汽車融合多項(xiàng)全球頂尖智能技術(shù),推出了技術(shù)品牌“AI-TECH智愛科技”,全面規(guī)劃了智能網(wǎng)聯(lián)、自動(dòng)駕駛、車身輕量化、平臺(tái)架構(gòu)、動(dòng)力系統(tǒng)等多項(xiàng)核心技術(shù),使產(chǎn)品和核心技術(shù)得以快速迭代升級(jí),全面提升了愛馳自主研發(fā)實(shí)力。截至目前,愛馳專利申請(qǐng)已達(dá)1093件,其中產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)的專利申請(qǐng)達(dá)829件,過半的產(chǎn)品技術(shù)專利彰顯了愛馳精進(jìn)的研發(fā)實(shí)力。未來,愛馳也將通過不斷豐富自有汽車專利數(shù)量,不斷推動(dòng)旗下產(chǎn)品向高質(zhì)量、高規(guī)格發(fā)展。

愛馳上饒超級(jí)智慧工廠

　　有愛更有溫度,企業(yè)與員工謀求共創(chuàng)共進(jìn)

　　除了自身的“硬實(shí)力”外,愛馳汽車同樣注重企業(yè)文化、員工福利等“軟實(shí)力”的建設(shè),致力于在學(xué)習(xí)、工作和生活上為新進(jìn)人才創(chuàng)造良好的成長(zhǎng)氛圍。比如,在面試階段,愛馳通過高效而緊湊的初試和復(fù)試流程,在一周內(nèi)就能給到應(yīng)聘人員最終答復(fù),避免瑣碎的流程和無效的等待。員工入職后,愛馳汽車將根據(jù)崗位發(fā)展需求,制定人才培養(yǎng)課程,實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景與個(gè)人發(fā)展相結(jié)合。此外,作為一家年輕的創(chuàng)業(yè)公司,愛馳汽車還為全體員工提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系和住房補(bǔ)充公積金等待遇福利。基于對(duì)應(yīng)聘人員的人文關(guān)懷,愛馳汽車還貼心地為外地來滬候選人進(jìn)行安家落戶幫助,以解決應(yīng)聘人員住房的后顧之憂。

愛馳汽車上海楊浦全球總部

　　值得一提的是,在面對(duì)上海疫情封控和新能源汽車行業(yè)整體承壓的多重因素下,愛馳汽車充分承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,針對(duì)疫情時(shí)期無法線下面試和入職難的情況,因地制宜地推出了線上遠(yuǎn)程招聘模式,打通線上測(cè)評(píng)和遠(yuǎn)程視頻面試閉環(huán)。在這一招聘模式下,應(yīng)聘人員居家即可完成整套面試流程,無需考慮時(shí)間、空間問題。據(jù)統(tǒng)計(jì),在疫情居家辦公的兩個(gè)月,愛馳汽車迎來近200位“云入職”的小伙伴。

　　向上的發(fā)展勢(shì)頭、良好的工作氛圍,高效的做事風(fēng)格,完善的薪酬福利制度,愛馳汽車正通過“千人招聘計(jì)劃”尋找志同道合的小伙伴加入。如果你也正年輕、充滿活力和夢(mèng)想,如果你也對(duì)新能源汽車賽道感興趣,歡迎加入愛馳,一起為愛馳行,遇見美好。